Aides et subventions

Dans le contexte de la réduction des déficits publics, le Ministère du Travail a annoncé son intention de modifier l’aide à l’embauche de nouveaux apprentis en 2026, mais en conservant les grands principes.

Contrats d’apprentissage conclus à compter du 8 mars 2026 et avant le 1er janvier 2027

Niveau du diplôme préparé

Taille de l’entreprise
Moins de 250 salariés

250 salariés et plus

Bac +2 (niveau 5)

Aide exceptionnelle 4 500 €

Aide exceptionnelle 1 500 €

Bac +3 à Bac +5 (niveaux 6 et 7) Aide exceptionnelle 2 000 €

Aide exceptionnelle 750 €

 

Le montant de l’aide exceptionnelle est de 6 000 € dans le cadre de contrats d’apprentissage conclus avec un apprenti reconnu travailleur handicapé.

Avec ce nouveau dispositif, l’embauche d’apprentis restera attractive pour les employeurs, en particulier dans les PME. En effet, pour ces employeurs, l’aide couvrira environ la moitié du salaire de l’apprenti pour la 1ère année de contrat.

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