Formation de formateur en entreprise - niveau 2

P305
Formation courte
RH / Comptabilité / Finance / Juridique / QVT

La progression de l'action-formation permet d'acquérir :

- Une pratique des techniques pour réussir le transfert efficace des savoirs, une méthodologie assurant le meilleur choix de la méthode de formation et des outils nécessaires à la transmission des savoirs, une prise en compte des principes pédagogiques.

- Un comportement "spontané" de formateur pour assurer une totale optimisation de l'acte de formation, une capacité à accompagner et faire évoluer les personnels et partenaires de l'entreprise.

Toute personne intervenant dans des actions de communication et d'animation tournées vers différents types de public

Avoir suivi formateur occasionnel – Niveau 1

Colmar , Strasbourg
2 Jours (14 heures)

1. Comprendre les mécanismes de l'apprentissage

- Le groupe, rôle, fonctionnement, comportement

- Le cycle de l'apprentissage chez l'adulte

- Les quatre phases du « savoir »

- Les différentes pédagogies

- Etablir le scénario pédagogique

 

2. Formaliser les différents objectifs

- Différencier les objectifs généraux des objectifs pédagogiques

- Maitriser le temps des différentes étapes de la formation

- Assurer l'équilibre entre théorie et pratique

 

3. Construire les différents supports

- Concevoir les supports de formation

- Préparer les supports stagiaires

- Utiliser la vidéo projection

- Mettre en oeuvre des exercices interactifs

 

4. Mettre en oeuvre une formation

- S'exercer sur un sujet choisi

- Appliquer les fondamentaux

- Maitriser l'ensemble des actions

- Développer sa propre créativité

 

5. Evaluer sa formation

- Assurer un contrôle continue tout au long de la formation

- Identifier les différents niveaux d'évaluation

- Utiliser le débriefing et formaliser l'évaluation à chaud

- Programmer une évaluation à froid

Apports théoriques : techniques et outils permettant la réalisation de l'action formation.

Mise en situation : réalisation d'une "séquence" de formation.

  • Attestation d'évaluation des acquis
  • Attestation de suivi de formation
745 € net/personne
25 - 26 mars 2019
16 - 17 septembre 2019
VICTOR Raphaëller.victor@alsace.cci.fr 
29 - 30 avril 2019
17 - 18 octobre 2019
GIGAN Sandrines.gigan@alsace.cci.fr